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留学日本博士在日本好就业吗?

1、虽然留学日本博士具有很多优势，但在日本找到好的就业机会并不容易。首先，日本的就业市场相对较小，竞争激烈。许多日本大学的博士毕业生都希望能够在日本留下来工作，这使得就业市场供需失衡。此外，日本企业倾向于雇佣有日语能力和日本文化理解的员工，这对中国学生来说可能是一个挑战。

2、综上所述，选择在日本留学读法学博士是一个有利于就业的选择，但同时也需要面对一些挑战。通过深入了解日本法学教育和就业市场的特点，以及提前做好充分的准备和规划，相信你一定能够在日本留学期间取得丰硕的学业成果，并为未来的就业打下坚实的基础。

3、日本人早就不愿意读博了，多花几年读博再进公司，无论是工资还是资历都比不上现在就入职的“老员工”。MEXT在2017年进行的《学校基本调查》显示，日本博士毕业生就业率为67%，远低于大学生就业率（本科、硕士）的71%。

日企最想要哪种留学生

你好，关于日企最想要哪种留学生制造业最受欢迎对于制造业，“研究开发设计相关”的企业录取留学生最多，占37%，接下来是“国内营业”、“生产制造品质管理”。毕竟日本制造业的水平在世界都名列前茅，对于高端人才的吸引力自然不言而喻。

日本企业都喜欢招什么背景的留学生呢 　金融行业 金融行业的企业更青睐毕业于早稻田大学和庆应义塾大学的学生。MARCH（明治大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学）和关关同立（关西大学、关西学院大学、同志社大学、立命馆大学）紧随其后。

留学生在日本就职，企业首先要看的就是日语能力。日语能力强的学生想要在日本找到一份不错的工作并不是非常困难。其次就是看专业，理工科的人才稀缺，再加上日语能力强，这类人才往往是最受欢迎的。文科类的专业在日本就职的领域十分广，对于文科来说，企业更看重的是出身校其次才是学生的专业。

例如东京大学、早稻田大学等。因其优质的教育资源吸引了全世界各地的留学生。留学生就职更方便 相比于欧美国家，日本更包容外国人留日就职。日本是一个老龄化·少子化严重的国家，为保证日本在全球竞争中的优势，放宽了对留学生的政策，全球化人才获得在日工作的机会很大。

日本留学毕业后想在当地就业,需要注意哪些问题?

在日本留学毕业后，如果想要在当地就业，需要注意以下几个问题：工作签证：首先，你需要了解日本的工作签证政策。留学生毕业后，如果想在日本工作，需要申请“技术·人文知识·国际业务”签证。这种签证通常要求你具备一定的专业技能和日语能力。

文化适应性：回国后，要注意与国内企业的文化差异。尽量适应国内的职场文化，包括沟通方式、工作态度等。 语言能力：确保自己的中文表达能力足够流利，并在求职过程中展示良好的沟通能力。

心态摆正 在日本留学后回国就业，心态极为关键。留学不再是高人一等的标志，学历仅作为门槛。个人的发展依赖于自身努力。在求职过程中，需摒弃光环，以平等心态面对。选择考虑 对于选择去日本等小语种国家留学的学生，除非有强烈个人意愿，否则不推荐在当地就职。

日本留学就业方向和前景

就业方向 **高新技术类专业**：随着5G时代的到来和6G的研究启动，信息技术、移动通信、新能源和新材料等新兴产业对人才的需求日益增长。专业如通信工程、信息技术、动力工程、汽车工程和材料学等，为留学归国人员提供了广阔的就业空间。

在日本就业这方面也是比较好的，当然日本也是一个老龄化高而很快的国家其中之一，对于年轻人技术方面人才缺失也是费尽了脑汁，从国外到日本工作的人员也是逐渐的增多，也是提高了很多留学生在日本留学就业率。

就业前景：小语种就业机会多 日本留学回国后有语言优势，国内小语种人才需求量比较大，国内日资企业或者与日企有合作的公司都很多，留学生回国后可以进如这些公司，工作不难找，薪资水平也比较高。

就业方向及前景：网络动漫，网络游戏，手机游戏，手机动漫，传统的动画及漫画行业。电子专业 日本是世界上公认的电子王国，掌握着电子行业大部分核心技术，由于日本电器厂商不断研发新技术、新产品，使日本电子产品维持着很高的综合竞争力。就业方向及前景：电子工程师以及工程主管。

计算机应用技术专业不错，平均起步收入很高的，而且就业面比较宽。伴随经济结构的调整，科技兴国战略的进一步实施，科学、工业、国防和教育事业需要一大批高素质的计算机专门人才。计算机行业良好的就业前景及薪酬待遇吸引了大量非计算机应用技术专业的人。

在日留学生有多少人毕业后留日就职呢?

截至去年5月，日本的在读留学生总数高达242，444人，大学部生占据30.4%的比重，专科学校紧随其后，占比29%，硕士和博士研究生则占28%。语言学校生数量达到40，567人，占比17%。其中，中国留学生占比惊人，达到114，255人，越南留学生人数也突破5万人，占总数的20%左右。

留学生就业情况如何？大手前大学 12月20日，据日本文部科学省的学校基本调查结果显示，2023年度3月毕业的应届大学毕业生人数为448073人，就业率为79%，比2022年上涨了4%，这是就业率继新冠疫情结束以后，第二年连续上涨。

根据有关报导显示，在日本毕业的外国留学生中，有百分之六七十的人想留在日本工作，但实际就业的比例不足三成。究其原因除了留学生自身的素质与技能不能满足日本企业的要求之外，一些客观因素比如签证非常麻烦，求职季的时间差，信息收集能力不足等等，也导致了外国留学生就业的困难。

根据最新统计数据，日本的外国人长期居住人数首次突破300万大关，达到307万5213人。其中，来自中国大陆的长期居住者约为76万，加上已加入日本国籍的华裔人口，仅来自中国大陆的中国籍移民保守估计至少在100万以上。如果再加上港澳台来日长期生活的人数，这个数字更加庞大。

日本留学毕业之后是可以留在日本就业的。但留学生在日本就业限制多，对在日留学生来说现实不容乐观。 据3月份日本经济产业省公布的报告显示，在外国留学生中，有70.4%的本科生和61%的研究生希望留在日本工作，但实际就业比例却只有27%和25%。